大阪市女性活躍リーディングカンパニー認証（2025年）更新のお知らせ

このたびテオドール株式会社は、2022年に認証を受けた「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」について、2025年認証への更新が認められましたので、お知らせいたします。

当社は以前より、女性がライフステージの変化に左右されることなく、安心して働き続け、成長できる環境づくりを重要な経営テーマの一つとして取り組んでまいりました。

特に近年は、

育児・介護と仕事の両立を支える就業環境の整備

成果や意欲を正当に評価する人事制度の運用

DX・AI活用による業務効率化と属人化の排除

女性のキャリアアップ・スキル向上を目的とした教育機会の提供

といった取り組みを強化し、「働きやすさ」と「成長実感」を両立できる組織づくりを進めてまいりました。

なお、今回の認証更新にあたり、認証区分は従来の「一つ星」から「二つ星」へとランクアップしました。
当社の取り組みが、制度整備にとどまらず、継続的な運用と定着の段階へ進んでいる点が評価されたものと受け止めております。

今後も当社は、
「誰もが自分らしく力を発揮できる職場環境の実現」
「女性の活躍が企業成長につながる好循環の創出」

を目指し、制度・仕組み・意識の三位一体での改善を続けてまいります。

また、自社の取り組みにとどまらず、DX支援・人材育成事業を通じて、地域企業や中小企業における女性活躍推進にも貢献してまいります。

引き続き、テオドール株式会社の取り組みにご期待ください。